1、请毕业班班主任做好各班就业指导工作，通知班级所有同学加入美术学院2021届毕业生就业群，务必做到全覆盖。

2、各毕业班班主任要建立就业台账，时刻关注员工的就业意向和就业单位变化，确保员工顺利就业。

3、领导联系班级相关安排已经发给相关班级班主任，请各班班主任做好对接工作，在2021年上学期完成所有相关工作。

4、下学期勤工助学将于下周开始设岗，请各班由需要的同学积极申请。

5、寝室文化节相关活动安排已经发给员工，请大家时间节点组织员工积极参与。

6、加强员工安全教育，特别是防火、防盗、防骗已经交通安全（摩托车载人，共享汽车、共享单车），加强对校外住宿员工的排查，不能无故校外住宿，如有寝室有不可调和的矛盾，可以班级内调动宿舍，但需要到学校宿管科备注。

7、所有员工实行闭环式管理，要强化日常教育和管理，严格执行“一日两测”以及“晚点名”制度，严格执行外出请假制度，非必要不外出。强调、引导员工养成良好卫生习惯，每天打扫教室、宿舍卫生、开窗通风，及时清除垃圾。

8、班主任多关心员工，及时掌握员工身体状况和心理动态。

9、员工一旦发生身体不适（发热、咳嗽、乏力、鼻塞、流涕、咽痛、腹泻等症状），一定第一时间上报班主任，并及时到医务室检查，班主任应及时跟进，了解情况并报学院防控领导小组。

10、班主任加强督促青年大学习、学习强国等内容学习。

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                                                 2020.12.16