1、请毕业班班主任做好各班就业工作，帮助员工树立正确的工作观念，引导员工先就业，再择业，帮助有创业意向的员工创业,力争5月达到65%，8月达到90%。

2、各毕业班班主任要建立就业台账，时刻关注员工的就业意向和就业单位变化，确保员工顺利就业;已就业的毕业生，及时登录网签系统，填入自己的就业相关信息。特别关注建档立卡、低保、孤儿残疾毕业生等特殊毕业生就业问题，确保每一位特殊员工能在毕业之前就业。

3、请各班班主任注意员工动向，提醒员工注意防火防盗、防骗、特别是网贷、传销。春季是各种身体和心理疾病的高发期，请员工注意寝室卫生防疫和个人心理健康。心理筛查已经完成，请各班班主任积极关心问题员工，做好记录，及时做好沟通处理。

4、五一放假时间为5月1日—5日，4月25日（周日）上课，补5月4日（第十一周周二）的课;5月8日（第十一周周六）上班上课，补5月5日（第十一周周三）的课，请班主任通知员工注意补课时间。

5、请毕业班班主任及时通知考研员工档案转递相关事项，确保考研员工档案顺利转递，相关通知已经上传至QQ群。

6、4月是学风建设月，请各班班主任加强各班学风建设，打造优良学风。

7、全民健身运动会预计下周开始，请各班班主任组织员工参与，并做好安全防护。

8、2021年夏季征兵已经开始了，请各班主任积极动员员工参军入伍。

9、所有员工实行闭环式管理，要强化日常教育和管理，严格执行“一日两测”以及“晚点名”制度，严格执行外出请假制度，非必要不外出。强调、引导员工养成良好卫生习惯，每天打扫教室、宿舍卫生、开窗通风，及时清除垃圾。班主任多关心员工，及时掌握员工身体状况和心理动态。

10、员工一旦发生身体不适（发热、咳嗽、乏力、鼻塞、流涕、咽痛、腹泻等症状），一定第一时间上报班主任，并及时到医务室检查，班主任应及时跟进，了解情况并报学院防控领导小组。

11、请各班加强学习强国，青年大学习等理论学习。

                                              美术学院学工办

                                                     2021年4月25日