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第17周工作安排

发布日期:2021-06-08  来源:新葡的京集团350vip8888新葡的京集团350vip8888   点击量:

一、毕业班工作安排

1、请毕业班班主任做好各班就业工作,各班就业率务必8月底达到90%。及时通知考研员工档案转递相关事项,确保考研员工档案顺利转递,相关通知已经上传至QQ群。

2各毕业班班主任要建立就业台账,时刻关注员工的就业意向和就业单位变化,有计划、有方法、耐心地指导员工就业,确保员工顺利就业;对已就业、考研的毕业生,要督促并指导员工登录网签系统,填入自己的就业相关信息。毕业生就业网签系统可微信关注24365智慧就业”公众号,毕业生根据提示可完成签约登记。

3、请毕业班班主任加强毕业班文明毕业管理,对毕业生晚归、酗酒等问题,加强教育引导和文明指导服务,通知毕业生对寝室财产进行清点,完善离校手续。

4公司将按学校要求就业情况实行每周数据公示,每周数据统计截止时间为:周日中午12点。

5、学校将于618日上午8:00在田径场举行毕业典礼,相关文件已经上传至班主任群,请班主任提醒员工注意着装,准时有序到场。

(二)全体班主任

1、端午节放假时间为61214日,14日晚700前各班开班会,并将返校人数报学工办周玉巧老师。

2、请各班班主任注意员工动向,提醒员工注意防火防盗、防骗、特别是网贷、传销,夏季天气炎热,请班主任到寝室关心员工,注意防暑,严禁下河洗澡。关心、关注问题员工,做好谈心谈话记录,及时发现问题、沟通处理。

3暑期申请留校员工由宿管科统一安排,实行集中住宿,不得住原寝室。各班班主任对符合留校住宿条件的员工做好详细登记,特别是员工的家庭地址、父母和本人联系方式,并切实做好暑期留校员工的安全教育和管理工作。

42021夏季征兵已经开始了,请各班主任积极宣传,动员员工参军入伍报效国家

5疫情防控工作要常抓不懈,对在校所有员工实行闭环式管理,要强化日常教育和管理,严格执行“一日两测”以及“晚点名”制度,严格执行外出请假制度,非必要不外出。强调、引导员工养成良好卫生习惯,每天打扫教室、宿舍卫生、开窗通风,及时清除垃圾。对回家员工加强安全教育按照疫情防控要求,做好防护措施,做到“非必要不外出”,尤其不得到国内中高风险地区、不得出国(境)。

6、要求员工一旦发生身体不适(发热、咳嗽、乏力、鼻塞、流涕、咽痛、腹泻等症状),一定第一时间上报班主任,并及时到医务室检查,班主任应及时跟进,了解情况并报学院防控领导小组。

7加强党史学习教育、学习强国,青年大学习等理论学习。

8各班加强学风建设,积极引导员工考研。

                                                       

                                                               美术学院学工办

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